- 大连中远海运川崎2026年5月招聘公告
时间: 2026-08-06 10:21:49 | 作者: 五星体育频道官网
大连中远海运川崎船舶工程有限公司现计划招聘若干人,具体招聘岗位与专业需求,报名方式等信息详情请见正文。
大连中远海运川崎船舶工程有限公司是纳入国家《船舶工业中长期发展规划》的重点项目,由中国远洋海运集团与日本川崎重工业株式会社合资建设的一家央企控股的现代化大型船舶制造企业。企业成立于2007年7月,主要生产大型散货船、VLCC超大型油轮、VLOC矿砂运输船、大型集装箱船、汽车运输船等高技术、高的附加价值船舶,以及使用清洁能源的绿色船舶,已成功交付包括30.8万吨LNG双燃料油轮在内的各类船舶140余艘。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化专业,大学英语四级以上,具有3年以上船舶设计经验,有较强的沟通协调和分析能力,熟练掌握AM12或者CAD制图技能。具有绿色船舶设计经验、计算机软件编程能力者优先。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、电气工程及自动化专业,大学英语四级以上,具有3年以上船舶生产管理经验,有较强的沟通协调能力和组织能力。具有船舶二管轮、电机员经验者优先。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、能源与动力工程、船舶电气工程、机械工程、自动化专业,大学英语四级及以上,具有3年以上船体、轮机、电气检查工作经验,有较强的沟通协调能力和组织能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程相关专业,具有3年以上数字化建设项目管理经验,拥有非常良好的沟通协调能力和文字表达能力,能够独立完成项目规划、需求分析、方案设计、制定详细的项目计划并有效执行;熟悉项目管理工具、流程及常用的开发框架和工具,熟练掌握至少一种编程语言及Linux/Windows等操作系统、网络技术和数据库管理技术,了解数据库设计和管理,具备系统模块设计、开发、运维能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,安全管理、船舶与海洋工程等有关专业,大学英语四级及以上,专业基础扎实,具有3年以上大规模的公司安全管理经验,有较强的事业心、责任感、沟通协调能力、学习能力和文字表达能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶驾驶、航海技术相关专业,持有无限航区船长适任证书,熟悉国家海事法律和法规,具有12个月以上大型船舶船长任职经验。具有油轮等大型液货船船长经验者优先。
注:具有数字化转型、新能源船舶设计建造以及智能制造等领域经验的专业人才薪酬面议;符合公司紧缺人才引进政策的大连市以外省市人才可额外享受租房补贴及探亲路费报销。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶管工、管焊接工作经验,持有相应工种特种作业操作证。具有不锈钢管装配、不锈钢管焊接经验者优先。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶装配工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上造船企业起重司机(行车、门座机、龙门吊)、司索指挥工作经验,持有起重、司索指挥操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶焊工工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船厂钢板切割工作经验,具有等离子切割机操作经验者优先。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶装配钳工、甲板钳工、轮机钳工工作经验。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶电工工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
注:新员工每半年进行定期考核,表现合格予以职级工资晋级;符合公司特殊岗位认定条件者可享受额外岗位补贴(根据认定等级,补贴金额4800元-18000元/年)。
① 公司致力于提升员工福祉,为员工提供具有竞争力的薪酬水平,按照央企标准缴纳六险二金,享受国家法定节假日和带薪年休假。
② 提供优质舒适的住宿条件、免费工作餐、市内班车/交通补贴、年度健康体检、防暑降温及健康保健福利品等丰厚福利。
① 公司注重员工的教育培训和能力提升,建有完善的教育培训体系,为技术骨干提供国内外研修机会。
② 职业发展方面,实行行政职务/技术职级双通道发展路线,覆盖员工职业生涯全周期。
海军大连舰艇学院政治军官教育培训部幼儿园面向社会公开招聘幼儿教师类社会用工,具体招聘岗位、报名时间、报名方式等详情信息请见正文。
根据发展需要,大连海事大学出版社面向社会公开招聘工作人员。现将相关事项公告如下。
资格初审在网上进行,招聘单位依据招聘岗位设置的条件对报考人员资格进行初审,原则上在报考人员提交报名信息24小时内提出审查意见。
2026大连市公安局辅警招聘报名将于7月31日-8月9日进行,具体招聘报名时间、报名入口、资格审核、报名缴费等详情信息请见正文。
2026大连市公安局辅警招聘报名将于7月31日-8月9日进行,具体招聘岗位信息详情请见正文。
2026大连市公安局辅警招聘报名将于7月31日-8月9日进行,具体招聘报名条件详情请见正文。
根据《辽宁省公安机关警务辅助人员管理条例》《大连市公安机关警务辅助人员招聘细则(试行)》,经大连市人民政府批准,大连市公安局面向社会公开招聘警务辅助人员(以下简称“辅警”),现将相关事宜
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合我单位实际,拟面向社会公开招聘高层次人才,现将有关事项公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合我单位实际,拟面向社会公开招聘高层次和急需紧缺人才。
按照《关于逐步加强全省事业单位新进人员公开招聘和工作人员交流审批工作的通知》(辽人社〔2024〕9号)及国家、省、市相关文件规定,大连金普新区2026年卫生系统招聘事业编制工作人员31名。
根据《辽宁省党政机关法律顾问工作规定》等文件规定,大连市委、大连市人民政府决定向社会公开选聘外聘法律顾问,现将有关事项公告如下。
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》等规定,结合单位实际,大连市卫生健康委员会直属事业单位拟面向国内部分医学重点院校招聘应届硕士及以上毕业生。现将
【导语】:大连中远海运川崎船舶工程有限公司现计划招聘若干人,具体招聘岗位与专业需求,报名方式等信息详情请见正文。
大连中远海运川崎船舶工程有限公司是纳入国家《船舶工业中长期发展规划》的重点项目,由中国远洋海运集团与日本川崎重工业株式会社合资建设的一家央企控股的现代化大型船舶制造企业。企业成立于2007年7月,主要生产大型散货船、VLCC超大型油轮、VLOC矿砂运输船、大型集装箱船、汽车运输船等高技术、高的附加价值船舶,以及使用清洁能源的绿色船舶,已成功交付包括30.8万吨LNG双燃料油轮在内的各类船舶140余艘。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化专业,大学英语四级以上,具有3年以上船舶设计经验,有较强的沟通协调和分析能力,熟练掌握AM12或者CAD制图技能。具有绿色船舶设计经验、计算机软件编程能力者优先。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、电气工程及自动化专业,大学英语四级以上,具有3年以上船舶生产管理经验,有较强的沟通协调能力和组织能力。具有船舶二管轮、电机员经验者优先。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶与海洋工程、轮机工程、能源与动力工程、船舶电气工程、机械工程、自动化专业,大学英语四级及以上,具有3年以上船体、轮机、电气检查工作经验,有较强的沟通协调能力和组织能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程相关专业,具有3年以上数字化建设项目管理经验,拥有非常良好的沟通协调能力和文字表达能力,能够独立完成项目规划、需求分析、方案设计、制定详细的项目计划并有效执行;熟悉项目管理工具、流程及常用的开发框架和工具,熟练掌握至少一种编程语言及Linux/Windows等操作系统、网络技术和数据库管理技术,了解数据库设计和管理,具备系统模块设计、开发、运维能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,安全管理、船舶与海洋工程等有关专业,大学英语四级及以上,专业基础扎实,具有3年以上大规模的公司安全管理经验,有较强的事业心、责任感、沟通协调能力、学习能力和文字表达能力。
岗位要求:大学本科及以上学历,船舶驾驶、航海技术相关专业,持有无限航区船长适任证书,熟悉国家海事法律和法规,具有12个月以上大型船舶船长任职经验。具有油轮等大型液货船船长经验者优先。
注:具有数字化转型、新能源船舶设计建造以及智能制造等领域经验的专业人才薪酬面议;符合公司紧缺人才引进政策的大连市以外省市人才可额外享受租房补贴及探亲路费报销。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶管工、管焊接工作经验,持有相应工种特种作业操作证。具有不锈钢管装配、不锈钢管焊接经验者优先。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶装配工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上造船企业起重司机(行车、门座机、龙门吊)、司索指挥工作经验,持有起重、司索指挥操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶焊工工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船厂钢板切割工作经验,具有等离子切割机操作经验者优先。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶装配钳工、甲板钳工、轮机钳工工作经验。
岗位要求:中专/技校以上学历,具有3年以上船舶电工工作经验,持有相应工种特种作业操作证。
注:新员工每半年进行定期考核,表现合格予以职级工资晋级;符合公司特殊岗位认定条件者可享受额外岗位补贴(根据认定等级,补贴金额4800元-18000元/年)。
① 公司致力于提升员工福祉,为员工提供具有竞争力的薪酬水平,按照央企标准缴纳六险二金,享受国家法定节假日和带薪年休假。
② 提供优质舒适的住宿条件、免费工作餐、市内班车/交通补贴、年度健康体检、防暑降温及健康保健福利品等丰厚福利。
① 公司注重员工的教育培训和能力提升,建有完善的教育培训体系,为技术骨干提供国内外研修机会。
② 职业发展方面,实行行政职务/技术职级双通道发展路线,覆盖员工职业生涯全周期。
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